“甩手掌柜”，意指只指挥别人却不干事、只挂名却不负责的主管人员。如今，人们多用来形容那些只挂名不负责、只当官不做事、只安排不落实的人。习近平总书记曾明确指出，各级党委（党组）不能当“甩手掌柜”，要真正把担子担起来，种好自己的“责任田”。
当前，襄阳都市圈高质量发展正处在爬坡过坎、转型升级的关键时期，来不得半点敷衍塞责，容不下丝毫马虎懈怠。党员干部必须挺身而出、战斗在前，决不能“只挂帅不出征”，甘心当个“甩手掌柜”。
要当“主攻手”，不当“二传手”。“为官避事平生耻”，党员干部，尤其是领导干部，应该具备主动承担责任的精神，要以身作则，勇于担当，而不是随意说“看着办”，将任务推给同事、下级。当然，也不能习惯于套开会议“照搬照抄”，转发文件“依葫芦画瓢”，成为实际上的“二传手”。担任“主攻手”，既要具备直面问题的勇气，还要具备解决问题的能力，要始终以解决问题为己任，瞄着问题去，冲着问题来，把解决问题作为前进的动力而不是沉重的包袱，在解决问题中凝聚起事业发展的磅礴之力。
要到“现场干”，不要“背手看”。“喊破嗓子，不如甩开膀子”。从干工作的角度来说，身为党员干部，只有亲自参与工作，才能确保工作的顺利进行，及时发现并解决问题。从干群关系来讲，习惯于“背手看”的干部，往往给群众昂首天外、夸夸其谈的感觉，作风上脱离群众，行为上疏离群众，思想上必然会背离群众。这种不踏实、不接地气的党员干部，如何能担当重任、干好事业？
要“跟我干”，不要“给我干”。埃德加·斯诺曾在《西行漫记》里记载了为什么红军具有“同拥有极大优势的敌人作战的能力”——因为红军军官习惯说：“弟兄们，跟我来！”而不是说：“弟兄们，向前冲！”
战争年代，“跟我来”是示范，将不畏死，则兵不惜命。“向前冲”是命令，光说不做，谁会服从？如今也是一样，一句“跟我干”，饱含信仰和理想的火力，能把整个队伍都“燃”起来；一声“给我干”，满满的官僚主义油腻，同事、下级嘴上不说，心里会吐槽，难免敷衍了事。
优秀的领导干部，既能适当放手，让大家各司其职、各展其能，又能总领全局，协调各方紧密配合、并肩作战，充分调动广大干部群众的积极性、主动性、创造性，进而将“跟我干”变成“我要干”“争着干”“比着干”，形成头雁先飞领飞、群雁跟飞齐飞的生动局面，为高质量发展注入强劲动力。
