企事业单位很多职工都加入了工会，并缴纳了会费。受政策、纪律限制，工会经费支出一度受到很大制约。眼下，市总工会出台了工会经费支出新政策，慰问职工、出去旅游都有了新变化。
2月9号上午，市总工会对外发布了“关于贯彻落实省总工会《基层工会经费收支管理实施细侧》及编制基层工会经费预算的通知”。通知对基层工会组织使用工会经费为职工发放福利的具体操作进行了明确。
《通知》规定，对法定节日发慰问品、利用会费组织看电影不仅属于合理范畴，和以往相比，花多少钱，也有了明确规定。比如，规定看电影和公园年票可控制在200元内。过去工会组织职工春秋旅游，限制在本市景区内游玩，新规定把旅游范围扩大到本省除武当山外所有景区，这也意味着跑得更远了。《通知》还对职工慰问做了新的规定，节日慰问不超过1200元，生日慰问不超过300元。
这意味着以后逢年过节，也就是元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节这七个法定假日，工会都可以向职工发放节日慰问品。慰问品就包括生活用品和传统节日习惯的用品，比如端午节就可以发点咸鸭蛋和粽子，中秋节发点简装月饼。职工生日时，也可以送上生日蛋糕等慰问品或蛋糕券。
工会作为职工的“娘家人”，如果职工家遇到喜事或者丧事，“娘家人”也不能只袖手旁观，无动于衷，也可以有所表示。《通知》中增加了婚丧嫁娶及退休会员纪念品的规定，除生育不超过500元，其它均不超过1000元。
除了这些细则外，通知还对单位增加职工教育、奖励优秀职工金额也做了大幅度上调。对基层工会设立的文化体育比赛，以前奖励是要求参赛人员的三分之一，现在扩大到三分之二，不设奖项的文体活动每年可为参赛人员买一百元纪念品，聘请教练、裁判、评委每半天可发五百元等都做了具体规定。另外，企事业单位劳模、先进工作者、一线职工特别是苦脏累、有毒有害岗位的职工可以送出去职工疗养等。
记者：王晖 / 编辑：苏琦琦
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